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Pivert fait état d'une participation dans iShares Gold Trust ETF et d'un emploi par l'ASN. Veuillez consulter l’étude pour connaître les informations financières pertinentes de tous les autres auteurs.
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La plupart des boursiers actuels en néphrologie et des diplômés de 2020 ont déclaré que leurs études s'étaient poursuivies avec succès pendant la pandémie de COVID-19 et avaient conduit à une préparation adéquate à la pratique, selon les résultats de l'enquête nationale.
De plus, l'enquête a montré que la plupart des 425 répondants maintenaient un sentiment positif de bien-être, avec de faibles taux de détresse signalés.
Le contenu infographique a été dérivé de Pivert KA, et al. J Am Soc Nephrol. 2021; doi : 10.1681 / ASN.2020111636.
«Depuis 2014, le [American Society of Nephrology] L’ASN a mené une enquête annuelle auprès des boursiers actuels en néphrologie afin de saisir la démographie de la main-d’œuvre entrante, les perceptions des boursiers sur leur formation et leur spécialité, et les indicateurs avancés de l’état du marché local et national de l’emploi en néphrologie ». Kurtis A. Pivert, MS, responsable de la science des données pour l'ASN Alliance for Kidney Health, et ses collègues ont écrit. «Bien que l'enquête 2020 (qui devait être distribuée en mai) ait été annulée, à mesure que la pandémie s'accélérait, il était nécessaire d'obtenir des informations sur la manière dont la pandémie affectait les boursiers en formation. Une enquête personnalisée - qui comprenait certaines questions de l'instrument annuel de collecte de données longitudinales - a été distribuée en août 2020 pour mesurer l'effet du COVID-19 sur l'éducation, le développement professionnel, la trajectoire de carrière et la vie personnelle des boursiers. "
En ce qui concerne la prestation de l'éducation pendant la pandémie, les résultats ont indiqué un «changement massif», selon les chercheurs, la moitié des répondants n'ayant jamais ou rarement utilisé l'apprentissage à distance avant le COVID-19, contre 76% qui ont maintenant signalé que des conférences avaient eu lieu. exclusivement en ligne.
Des changements importants ont également été observés en ce qui concerne les protocoles de soins aux patients, la télésanté étant mise en œuvre pour la plupart des consultations hospitalières et ambulatoires (environ 50% ont déclaré que «certaines» ou «toutes» les consultations ont été effectuées à distance pour les patients hospitalisés, tandis qu'environ 90% ont signalé ce changement pour les patients ambulatoires).
En ce qui concerne spécifiquement les consultations COVID-19, 64% des boursiers ont signalé aucune visite en personne; ces patients étaient soit entièrement pris en charge par télésanté, soit vus en personne par le corps professoral uniquement.
Les chercheurs ont noté que les boursiers ont signalé d'autres méthodes novatrices de soins aux patients («au-delà de la télésanté»), y compris l'arrondissement des iPad, la collaboration en équipe via un service de réseautage en ligne et l'observation des patients derrière une vitre ou en utilisant les flux vidéo des soins intensifs.
«Malgré les nombreuses modifications influencées par la pandémie dans les modalités éducatives et les approches de soins aux patients que les stagiaires ont vécues, la plupart ont indiqué que les changements avaient eu des effets minimes sur leur développement professionnel», ont écrit Pivert et ses collègues.
Les résultats montrent que 84% des boursiers et 82% des diplômés estiment que leurs programmes de formation «ont réussi à poursuivre leurs études pendant la pandémie», la plupart se sentant préparés à une pratique non supervisée (86% et 90%, respectivement).
Les réponses ont également indiqué que, bien que la pandémie ait eu un impact sur le bien-être général des participants (42% ont déclaré que la pandémie avait eu une incidence négative sur la qualité de vie et 33% ont déclaré un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée), seulement 15% ont éprouvé de la détresse en raison du bien-être des résidents. -être index. Parmi les personnes les plus susceptibles de ressentir de la détresse figuraient les répondants qui «estimaient que la pandémie avait altéré leur base de connaissances» (rapport de cotes = 3,04), ou qui percevaient des effets négatifs sur la qualité de vie (OR = 3,47) et l'équilibre travail-vie personnelle (OR = 3,16 ).
«Bien que 34% des personnes interrogées aient indiqué que leur sens de la communauté au sein de leur fraternité s’était amélioré depuis le début de la pandémie et a suscité un sentiment d’unité parmi les boursiers, les participants et les professionnels alliés, des stratégies visant à renforcer cet esprit de corps devraient être mises en œuvre». Pivert et ses collègues ont conclu. «Les programmes doivent continuer à équilibrer les besoins en matière de sécurité, de service et d'éducation, ce qui permettra aux boursiers de développer une base de compétences cliniques, aux établissements de remplir leurs missions cliniques et au domaine de la néphrologie de progresser grâce au travail universitaire et de service des boursiers. "
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