Virginia Resources Mise à jour : 23 avril 2021North Carolina Resources Mise à jour : 30 avril 2021

Liste des ressources clés COVID-19 (Virginie) :

Site Web officiel COVID-19 du Commonwealth de Virginie

Ce site Web est une ressource complète qui fournit des informations sur les actions officielles, des conseils, des mises à jour et des informations sur le nouveau coronavirus. Le ministère des Services sociaux a récemment lancé un site Web pour simplifier l'accès aux ressources et aux conseils pour les citoyens.

Ressources gouvernementales fédérales, VA et NC combinées pour COVID-19 : mai 2021

Mises à jour récentes

Au cours de la semaine du 19 avril 2021, le gouverneur Ralph Northam a publié deux annonces concernant des changements clés à ses prochaines étapes dans le plan «Forward Virginia» sur l'assouplissement des restrictions dans le Commonwealth. Chaque Virginien doit continuer à pratiquer des mesures de sécurité qui ont fait leurs preuves pour assurer la sécurité de tout le monde : maintenez une bonne distance physique, évitez les rassemblements avec des personnes en dehors de votre maison, pratiquez l'hygiène des mains et portez des masques à l'intérieur et en public.

le changements clés dans le cinquième décret-loi modifié soixante-douze, qui est entré en vigueur le 21 avril 2021, comprend :

  • Tous les restaurants, établissements de restauration, aires de restauration, brasseries, microbrasseries, distilleries, établissements vinicoles et salles de dégustation peuvent permettre aux clients de s'asseoir au bar pour le service, à condition qu'il y ait un minimum de six pieds entre les parties
  • Les courses en plein air ou les marathons où la distance physique des coureurs peut être maintenue, ne peuvent pas inclure plus de 100 coureurs par groupe
  • Les individus peuvent se rassembler dans les contextes éducatifs suivants:
    • Cadre pédagogique qui comprend tout assemblage d'élèves, d'enseignants et d'administrateurs ou d'autres membres du personnel de l'école aux fins d'instructions pédagogiques et de mener des activités liées aux instructions pédagogiques. À condition qu'ils adhèrent aux lignes directrices établies par l'organe directeur compétent
    • Spectacles scolaires où les interprètes et les participants sont des étudiants, des enseignants, des administrateurs et d'autres membres du personnel de l'école. Les performances scolaires doivent suivre les directives trouvées ici

le mesures suivantes dans le sixième décret-loi modifié, soixante-douze entrera en vigueur le 15 mai 2021 :

  • Tous les rassemblements publics et privés en personne de plus de 100 personnes à l'intérieur et de 250 personnes à l'extérieur sont interdits
  • Les divertissements intérieurs et les lieux de divertissement publics seront autorisés à fonctionner à une capacité de 50 pour cent ou 1 000 personnes. Les sites en plein air seront autorisés à fonctionner à 50%, sans plafond spécifique sur le nombre d'individus
  • Les événements sportifs de loisirs en salle pourront accueillir jusqu'à 250 spectateurs ou dépasser le moindre de 50 pour cent de la capacité d'occupation du site. Les événements sportifs récréatifs en plein air pourront accueillir le moindre de 1 000 $ de spectateurs par terrain ou 50 pour cent de la capacité d'occupation du site
  • Tous les restaurants peuvent recommencer à vendre de l'alcool après minuit et les salles à manger ne seront plus obligées de fermer entre minuit et 5 h du matin
  • Voici un lien vers les directives du Governor’s Forward Virginia pour tous les secteurs d’activité sur les meilleures pratiques

Voici un lien vers tous les décrets et directives du gouverneur.

Si vous avez des questions spécifiques à une entreprise ou à un secteur, n'hésitez pas à contacter notre équipe des relations gouvernementales.

Ressources supplémentaires COVID-19 (Virginie) :

vec.virginia.gov/

  • Le gouverneur Northam a ordonné au commissaire de la Virginia Employment Commission de renoncer à la période d'attente d'une semaine pour le paiement des prestations
  • Informations sur le programme de protection des chèques de paie (PPP) pour les entreprises et les avantages pour les travailleurs qui n'étaient auparavant pas couverts par l'assurance-chômage traditionnelle
  • Les travailleurs peuvent avoir droit à des allocations de chômage si leur employeur doit temporairement ralentir ou cesser ses activités en raison du COVID-19. Si un travailleur a reçu un avis de mise en quarantaine par un agent médical ou de la santé publique et ne reçoit pas de congé de maladie ou de congé médical payé par son employeur, il peut avoir droit à des allocations de chômage. De plus, un travailleur peut avoir droit à des allocations de chômage s'il doit rester à la maison pour s'occuper d'un membre de sa famille malade et ne reçoit pas de congé familial pour raison médicale payé par son employeur
  • La Virginia Employment Commission accordera aux travailleurs concernés une attention particulière sur les délais, les nominations obligatoires de réemploi et les exigences de recherche d'emploi

Département de santé : www.vdh.virginia.gov

  • Symptômes des informations COVID-19
  • Partagez les faits sur la ressource COVID-19
  • Une mise à jour quotidienne du nombre de Virginiens testés et du nombre de cas confirmés, d'hospitalisations et de décès

Département des services d'assistance médicale (Medicaid) : www.dmas.virginia.gov

  • Éliminer tous les co-paiements pour les services couverts par Medicaid et Family Access to Medical Insurance Security (FAMIS), y compris les traitements liés au COVID-19 ainsi que d'autres soins médicaux
  • S'assurer que les bénéficiaires actuels de Medicaid ne perdent pas leur couverture par inadvertance en raison de lacunes dans la paperasse ou d'un changement de circonstances
  • Permettre aux bénéficiaires de Medicaid d'obtenir un approvisionnement de 90 jours de nombreuses ordonnances de routine, une augmentation par rapport à l'approvisionnement de 30 jours selon les règles précédentes
  • Renoncer aux exigences de pré-approbation pour de nombreux services médicaux critiques et adopter des extensions automatiques pour les approbations déjà en place
  • Élargir l'accès aux services de télésanté, notamment en permettant le remboursement Medicaid pour les fournisseurs qui utilisent la télésanté avec des patients à domicile

Secrétaire au commerce et au commerce : https://www.commerce.virginia.gov/covid-19/

  • Ressources pour les entreprises de Virginie touchées par le COVID-19, y compris les programmes fédéraux de prêts et d'allégements fiscaux pour les petites et grandes entreprises
  • Ressources des agences d'État pour les entreprises
  • Le fonds de subvention ReBuild Virginia est administré par le Département des petites entreprises et de la diversité des fournisseurs et fournit un soutien aux petites entreprises et aux organismes à but non lucratif qui ont été touchés par le COVD-19. Les fonds peuvent être utilisés pour répondre aux obligations financières et aux dépenses d'exploitation, ainsi que pour compenser les coûts d'exploitation supplémentaires en raison des restrictions du COVID-19. Des informations supplémentaires et la demande peuvent être financées ici

Liste des ressources clÉs covid-19 (caroline du nord) :

Site Web officiel du COVID-19 de Caroline du Nord

Ce site Web est une ressource complète concernant la réponse de la Caroline du Nord au COVID-19.

Réglementation d'État

Au cours de la dernière année, le gouverneur Roy Cooper a publié une série de décrets exécutifs qui comprennent des mandats de santé publique et des restrictions sur diverses activités. Plus récemment, le gouverneur Cooper a publié le décret exécutif 209 et le décret exécutif 210 Le décret exécutif 209 assouplit davantage les restrictions COVID-19 en place en Caroline du Nord en augmentant les limites de rassemblement de masse à l'intérieur et à l'extérieur à 100 personnes à l'intérieur et 200 personnes à l'extérieur et en levant le mandat du masque extérieur. Cependant, les masques sont toujours nécessaires à l'intérieur. Les grandes salles, auditoriums, amphithéâtres et arènes peuvent fonctionner à 50% de leur capacité. Cependant, une capacité plus élevée sera autorisée si le lieu reçoit l'approbation préalable du ministère de la Santé et des Services sociaux de la Caroline du Nord. Cette disposition s'applique aux installations intérieures d'une capacité supérieure à cinq mille places et aux installations extérieures d'une capacité supérieure à mille.

Le décret 209 entre en vigueur le vendredi 30 avril et se termine le 1er juin 2021.

La commande exécutive 210 prolonge jusqu'au 1er juin une commande précédente qui permet la livraison ou l'exécution de boissons mélangées. Un lien vers le document d’orientation du Bureau du Gouverneur sur le décret 209 est disponible ici.

Les limites de capacité actuelles, mises en œuvre par le décret 204 et étendues par le décret 209 sont les suivantes:

Entreprises qui peuvent opérer jusqu'à 100% d'occupation avec des protocoles de sécurité :

  • Musées et aquariums
  • Commerce de détail
  • Entreprises de soins personnels, de toilettage et de tatouage

Entreprises qui peuvent opérer à 75% à l'intérieur et à 100% à l'extérieur avec des protocoles de sécurité :

  • Restaurants
  • Brasseries, caves et distilleries
  • Parcs d'attractions
  • Installations de conditionnement physique et d'activité physique (p. Ex. Gymnases)
  • Piscines

Entreprises qui peuvent fonctionner à 50% avec des protocoles de sécurité :

  • Bars et boîtes de nuit
  • Espaces de réunion, de réception et de conférence
  • Arènes et terrains de sport (professionnels, collégiaux et amateurs)
  • Auditoriums, arénas et autres salles de spectacle en direct
  • Cinémas *
  • Installations de jeux *

* Les cinémas et les installations de jeux peuvent fonctionner à 75% de leur capacité à l'extérieur.

Obligation de porter des revêtements pour le visage

La définition d’un masque facial signifie «un revêtement du nez et de la bouche qui est fixé à la tête par des liens, des sangles ou des boucles sur les oreilles et s’adapte parfaitement au côté du visage d’une personne».

Où les masques sont requis

En général, les couvertures faciales sont requises à l'intérieur si quelqu'un d'autre se trouve dans cet espace qui n'est pas membre du même ménage.

L'exigence de couverture faciale ne s'applique pas aux travailleurs, aux clients ou aux clients qui :

  • Ne doit pas porter de couvre-visage en raison d'un problème médical ou comportemental ou d'un handicap
  • Ont moins de cinq ans
  • Buvez ou mangez activement
  • Essayez de communiquer avec une personne malentendante
  • Donnent un discours pour une émission ou un autre public
  • Travaillez à domicile ou dans un véhicule personnel
  • Retirent leur masque facial pour obtenir des services gouvernementaux ou médicaux à des fins d'identification
  • Serait à risque de porter un masque facial au travail, tel que jugé par la réglementation gouvernementale ou les directives de sécurité sur le lieu de travail
  • Ont déterminé que leur masque facial gênait la visibilité pour faire fonctionner un équipement ou un véhicule
  • Les enfants dont le parent ou le tuteur n’a pas été en mesure de placer un masque facial sur le visage de l’enfant en toute sécurité

Les entreprises peuvent proposer le ramassage à domicile, la livraison à domicile ou toute autre mesure raisonnable pour livrer des marchandises aux clients qui prétendent qu'une exemption couvrant le visage s'applique à eux.

Les couvertures faciales sont également nécessaires lors de l'exercice si une personne est à l'intérieur et non dans sa propre maison.

  • Cependant, les personnes ne sont pas tenues de porter un masque facial pendant l'exercice si :
  • L'une des exceptions mentionnées ci-dessus s'applique
  • Ils présentent des symptômes lors de l'exercice intense, tels que des difficultés respiratoires, des étourdissements ou des étourdissements
  • Ils portent des équipements comme un protège-dents ou un casque et ont du mal à respirer
  • Ils pratiquent toute activité dans laquelle le revêtement du visage pourrait s'emmêler et présenter un risque d'étouffement ou de perte de vision lors d'activités à haut risque telles que la gymnastique, le cheerleading ou la culbute
  • Ils font des activités qui peuvent mouiller le revêtement du visage, comme la natation ou d'autres activités dans une piscine, un lac, une attraction aquatique ou un plan d'eau similaire

Tous les enseignants, le personnel et les visiteurs, ainsi que les enfants de cinq ans ou plus, sont tenus de porter un masque dans les écoles publiques en tout temps à l'intérieur, à moins qu'une exception ne s'applique.

Application des exigences relatives à la couverture faciale

Les agents chargés de l'application de la loi peuvent citer des personnes qui ne portent pas de couvre-visage au besoin. Les agents des forces de l'ordre peuvent citer une entreprise ou une organisation qui ne parvient pas à appliquer l'obligation de porter des masques faciaux.

Si une entreprise ou une organisation n'autorise pas l'entrée d'un travailleur ou d'un invité parce que cette personne refuse de porter un masque facial, et si ce travailleur ou cet invité entre dans les locaux et refuse de quitter les lieux, le personnel chargé de l'application de la loi peut appliquer les lois sur l'intrusion.

Les employeurs sont tenus de faire un effort de bonne foi pour fournir des couvertures faciales aux employés.

Exigences de vente au détail

La limite de capacité pour les détaillants est la moindre des valeurs suivantes:

  • 100% de la capacité de feu déclarée (ou, pour les espaces sans capacité de feu déclarée, pas plus de vingt-quatre invités pour mille pieds carrés de la superficie totale de l'emplacement, y compris les parties de l'emplacement qui ne sont pas accessibles aux clients)
  • Le nombre de personnes dans le magasin pour que chacun puisse rester à six pieds l'un de l'autre

Les autres exigences comprennent:

  • Tous les travailleurs doivent porter des masques faciaux. Les détaillants doivent obliger tous les clients à se couvrir le visage lorsqu'ils sont à l'intérieur de l'établissement
  • Marquez six pieds d'espacement dans les lignes au point de vente et dans d'autres zones à fort trafic pour les clients, comme aux comptoirs de charcuterie et à proximité de produits à forte demande
  • Affichez l'occupation maximale dans un endroit visible
  • Poster une signalisation rappelant aux participants, aux clients et aux travailleurs la distance sociale (rester à au moins six pieds des autres) et demandant aux personnes qui ont présenté des symptômes de fièvre et / ou de toux de ne pas entrer
  • Effectuer un dépistage quotidien des symptômes des travailleurs, à l'aide d'un questionnaire d'entrevue standard sur les symptômes, avant que les travailleurs n'entrent sur le lieu de travail
  • Isoler et retirer immédiatement les travailleurs malades
  • Effectuer un nettoyage et une désinfection fréquents et réguliers de l'environnement sur les zones à fort contact avec un désinfectant approuvé par l'EPA pour le SRAS-CoV-2 (le virus qui cause le COVID-19)
  • Les gouvernements locaux sont empêchés de réglementer la capacité maximale des opérations de vente au détail

Le document d'orientation du ministère de la Santé et des Services sociaux (DHHS) de la NC pour les entreprises de vente au détail se trouve ici.

Restaurants

Les restaurants sont définis comme incluant, mais sans s'y limiter, les cafétérias, les halles alimentaires, les réfectoires, les aires de restauration et les kiosques alimentaires. La définition comprend également les emplacements dans d'autres entreprises ou installations, y compris, mais sans s'y limiter, les aéroports, les centres commerciaux, les établissements d'enseignement et les clubs privés ou réservés aux membres où la nourriture et les boissons sont autorisées à être consommées sur place.

Les restaurants sont autorisés à fonctionner sous réserve de restrictions de capacité qui limitent la capacité au moindre des éléments suivants:

  • Salles à manger intérieures:
    • 75% de la capacité de feu déclarée. Pour les espaces sans capacité d'incendie déclarée, pas plus de dix-huit clients pour mille pieds carrés de superficie totale de l'emplacement, y compris les parties de l'emplacement qui ne sont pas accessibles aux clients ou aux invités, arrondis à la valeur supérieure
    • Le nombre de personnes dans le magasin pour que chacun puisse rester à six pieds l'un de l'autre
  • Salles à manger extérieures:
    • 100% de la capacité de feu déclarée. Pour les espaces sans capacité d'incendie déclarée, pas plus de vingt-quatre clients pour chaque tranche de mille pieds carrés de la superficie totale de l'emplacement, y compris les parties de l'emplacement qui ne sont pas accessibles aux invités, arrondi à la valeur supérieure
    • Le nombre de personnes dans le magasin pour que chacun puisse rester à six pieds l'un de l'autre

Les autres exigences applicables sont les suivantes:

  • Les restaurants doivent obliger tous les travailleurs à se couvrir le visage
  • Tous les invités doivent porter un couvre-visage (y compris à leur table) lorsqu'ils ne boivent pas ou ne mangent pas activement
  • Affichez l'occupation maximale dans un endroit visible
  • Poster une signalisation rappelant aux participants, aux clients et aux travailleurs la distance sociale (rester à au moins six pieds des autres) et demandant aux personnes qui ont présenté des symptômes de fièvre et / ou de toux de ne pas entrer
  • Effectuer un dépistage quotidien des symptômes des travailleurs, à l'aide d'un questionnaire d'entrevue standard sur les symptômes, avant que les travailleurs n'entrent sur le lieu de travail
  • Isoler et retirer immédiatement les travailleurs malades
  • Effectuer un nettoyage et une désinfection fréquents et réguliers de l'environnement sur les zones à fort contact avec un désinfectant approuvé par l'EPA pour le SRAS-CoV-2 (le virus qui cause le COVID-19)
  • Augmentez la désinfection pendant les heures de pointe ou les périodes de forte densité de clients, et désinfectez tous les objets partagés (par exemple, tables à manger, kiosques, comptoirs, terminaux de paiement, tables, comptoirs / bars, plateaux de reçus, porte-condiments et menus réutilisables) entre chaque utilisation
  • Promouvoir l'utilisation fréquente du lavage des mains et du désinfectant pour les mains pour les serveurs et le personnel des services alimentaires tout au long du quart de travail et au moment de se présenter au travail. Le lavage des mains doit au moins répondre aux exigences spécifiées dans le North Carolina Food Code Manual
  • Marquez six pieds d'espacement dans les lignes dans les zones à fort trafic pour les clients, comme une caisse enregistreuse ou un endroit où les clients attendent d'être assis à leur table

Les clients n'ont pas besoin d'être des membres de la famille pour s'asseoir à la même table et n'ont pas besoin de rester à six pieds l'un de l'autre. Les serveurs ne sont pas non plus tenus de rester à six pieds des clients.

La disposition d'immunité commerciale incluse dans la législation COVID-19 récemment promulguée s'applique aux restaurants.

Le document d'orientation NC DHHS pour les restaurants peut être trouvé ici.

Bars, spots nocturnes et arènes

«Bars», définis comme des entreprises qui ne sont pas des établissements de restauration ou des restaurants et dont l'activité principale consiste à vendre des boissons alcoolisées destinées à la consommation sur place, ainsi que des salons (tels que des bars à cigares et des salons de narguilé), des lieux de spectacles et des adultes les installations de divertissement peuvent fonctionner sous réserve des restrictions de capacité applicables. Cette catégorie comprend les auditoriums, les amphithéâtres, les arénas, les salles de musique, les boîtes de nuit, les salles de danse et autres lieux de spectacles en direct.

Ces installations doivent limiter les places assises intérieures et extérieures des clients au moindre des éléments suivants:

  • 50% de la capacité de feu indiquée pour chaque espace intérieur et extérieur. Pour les pièces ou les espaces sans capacité d'incendie déclarée, la limite de clients est de douze pour mille (1000) pieds carrés, arrondie à la hausse
  • Le nombre de clients sur le site afin que chacun puisse rester à six pieds l'un de l'autre

De plus, les conditions suivantes s'appliquent:

  • L'établissement doit aménager l'espace de manière à ce que les invités assis à un comptoir ou à une table ne soient pas à moins de six pieds les uns des autres. Et chaque groupe d'invités assis à un comptoir doit être séparé des autres groupes de six pieds. Les artistes doivent également rester à au moins six pieds de tout invité

Tous les invités doivent être assis sauf pour partir, utiliser les commodités, visiter les toilettes ou se procurer de la nourriture ou des boissons.

Les exigences suivantes s'appliquent également:

  • Les restrictions pour les restaurants s'appliquent à tout service de restauration ou de boisson
  • Tous les employés et invités doivent porter un masque facial
  • Tous les invités doivent porter des masques lorsqu'ils ne boivent pas ou ne mangent pas activement
  • Marquez six pieds d'espacement dans les lignes au point de vente et dans d'autres zones à fort trafic pour les clients
  • Fournir un désinfectant pour les mains à base d'alcool (avec au moins 60% d'alcool) à l'entrée et à d'autres endroits dans les locaux au besoin. Promouvoir l'utilisation fréquente du lavage des mains et du désinfectant pour les mains pour les travailleurs et les invités
  • Augmentez la désinfection pendant les heures de pointe ou les périodes de forte densité d'invités, et désinfectez tous les objets partagés (par exemple, terminaux de paiement, tables, comptoirs / bars, plateaux de réception, supports de condiments) entre les utilisations
  • Affichez l'occupation maximale dans un endroit visible
  • Poster une signalisation rappelant aux participants, aux clients et aux travailleurs la distance sociale (rester à au moins six pieds des autres) et demandant aux personnes qui ont présenté des symptômes de fièvre et / ou de toux de ne pas entrer
  • Effectuer un dépistage quotidien des symptômes des travailleurs, à l'aide d'un questionnaire d'entrevue standard sur les symptômes, avant que les travailleurs n'entrent sur le lieu de travail
  • Isoler et retirer immédiatement les travailleurs malades
  • Effectuer un nettoyage et une désinfection fréquents et réguliers de l'environnement sur les zones à fort contact avec un désinfectant approuvé par l'EPA pour le SRAS-CoV-2 (le virus qui cause le COVID-19)
  • Suivez toutes les directives du ministère de la Santé et des Services sociaux de la Caroline du Nord

Le document d'orientation NC DHHS pour les bars et les salons peut être trouvé ici.

Boissons mixtes à emporter

Le 21 décembre, le gouverneur Cooper a publié le décret 183 qui autorise le président de la Commission de contrôle des boissons alcoolisées à autoriser la livraison ou la livraison de boissons mélangées. Les vendeurs autorisés autorisés à servir des boissons mélangées à emporter ou par livraison comprennent les restaurants, les hôtels, les clubs privés, les bars privés et les titulaires de permis de distillerie. Cet ordre a été prolongé par le décret 210 et est maintenant en vigueur jusqu'au 1er juin.

Au sens de la loi générale 18B-101 (10) de la NC, une "boisson mélangée" désigne l'un des éléments suivants:

  • Une boisson composée en tout ou en partie de liqueur spiritueuse et servie en une quantité inférieure à la quantité contenue dans un emballage fermé
  • Un cocktail prémélangé servi à partir d'un emballage fermé contenant une seule portion

Points forts:

  • Les personnes de plus de 21 ans peuvent commander une boisson mixte par personne
  • La boisson mélangée doit être dans un contenant scellé et doit être conservée dans la zone des passagers d'un véhicule à moteur en tout temps pendant le transport
  • Les boissons mélangées ne doivent pas être plus grandes que la taille standard du vendeur autorisé d’une boisson mélangée à consommer sur place
  • Les livreurs tiers peuvent livrer des boissons mélangées et doivent avoir un contrat signé avec le vendeur autorisé
  • Les livreurs ne peuvent pas livrer après que le vendeur autorisé a cessé les ventes de boissons alcoolisées
  • La livraison sans contact est autorisée, mais uniquement lorsque le livreur peut vérifier l'âge et la sobriété de chaque personne recevant la boisson mélangée
  • Aucune livraison n'est autorisée dans les résidences universitaires, dans un lieu où les ventes ne sont pas approuvées par vote d'alcool ou où la possession de vin fortifié et d'alcool spiritueux est par ailleurs interdite
  • L'étiquetage des boissons mélangées est obligatoire
  • Les mini bouteilles ne sont pas autorisées

Salles de cinéma, espaces de réunion et installations de divertissement

Diverses entreprises de divertissement et lieux de réunion sont autorisés à ouvrir, notamment:

  • Cinémas
  • Salles privées ou autres espaces de réunion privés dans un hôtel, un centre de conférence, une salle de réunion ou un lieu de réception
  • Salons de bingo, y compris les sites de bingo exploités par des organisations caritatives
  • Installations où le but est de se livrer à des jeux de cartes, comme le bridge
  • Les établissements de jeux et commerciaux qui permettent des activités de jeu (par exemple, jeux vidéo, jeux d'arcade, flippers ou autres appareils informatiques, électroniques ou mécaniques utilisés pour le divertissement)

Les invités doivent être assis, sauf pour entrer, sortir, visiter les toilettes ou obtenir de la nourriture ou des boissons. Chaque groupe d'invités doit être assis de sorte qu'ils soient espacés de six pieds dans toutes les directions par rapport aux autres groupes d'invités. La limite de capacité est la moindre des valeurs suivantes:

Limites de capacité :

  • Zones intérieures.
    • 75% de la capacité de feu déclarée (ou, pour les espaces sans capacité de feu déclarée, pas plus de dix-huit invités pour mille pieds carrés de la superficie totale de l'emplacement, y compris les parties de l'emplacement qui ne sont pas accessibles aux invités). Cette limite s'applique séparément à chaque pièce d'un bâtiment
  • Espaces extérieurs.
    • 100% de la capacité de feu déclarée (ou, pour les espaces sans capacité de feu déclarée, pas plus de dix-huit invités pour mille pieds carrés)

De plus, les conditions suivantes s'appliquent:

  • L'établissement doit limiter le nombre d'invités dans l'espace afin que les groupes puissent rester à six pieds l'un de l'autre
  • L'établissement doit aménager l'espace de manière à ce que les invités assis à un comptoir ou à une table ne soient pas à moins de six pieds les uns des autres. Et chaque groupe d'invités assis à un comptoir doit être séparé des autres groupes de six pieds. Les artistes doivent également rester à au moins six pieds de tout invité

Les exigences suivantes s'appliquent également:

  • Suivez les restrictions applicables aux restaurants pour tout service de restauration ou de boisson
  • Tous les travailleurs et invités doivent porter un masque facial lorsqu'ils se trouvent dans l'établissement
  • Marquez six pieds d'espacement dans les lignes au point de vente et dans d'autres zones à fort trafic pour les clients
  • Fournir un désinfectant pour les mains à base d'alcool (avec au moins 60% d'alcool) à l'entrée et à d'autres endroits dans les locaux au besoin. Promouvoir l'utilisation fréquente du lavage des mains et du désinfectant pour les mains pour les travailleurs et les invités
  • Augmentez la désinfection pendant les heures de pointe ou les périodes de forte densité d'invités, et désinfectez tous les objets partagés (par exemple, terminaux de paiement, tables, comptoirs / bars, plateaux de réception, supports de condiments) entre les utilisations
  • Affichez l'occupation maximale dans un endroit visible
  • Poster une signalisation rappelant aux participants, aux clients et aux travailleurs la distance sociale (rester à au moins six pieds des autres) et demandant aux personnes qui ont présenté des symptômes de fièvre et / ou de toux de ne pas entrer
  • Effectuer un dépistage quotidien des symptômes des travailleurs, à l'aide d'un questionnaire d'entrevue standard sur les symptômes, avant que les travailleurs n'entrent sur le lieu de travail
  • Isoler et retirer immédiatement les travailleurs malades
  • Effectuer un nettoyage et une désinfection fréquents et réguliers de l'environnement sur les zones à fort contact avec un désinfectant approuvé par l'EPA pour le SRAS-CoV-2 (le virus qui cause le COVID-19)

Le document d'orientation NC DHHS pour les cinémas et les jeux en salle peut être consulté ici.

Le document d'orientation du NC DHHS pour les salles de réunion et les espaces événementiels est disponible ici.

Entreprises de soins personnels, de toilettage et de tatouage

Les entreprises de soins personnels et de toilettage comprennent, mais sans s'y limiter, les éléments suivants:

  • Barbiers
  • Salons de beauté (y compris, mais sans s'y limiter, les centres d'épilation et d'épilation)
  • Salons de coiffure
  • Manucure / Manucure / Fournisseurs de pédicure
  • Salons de tatouage
  • Salons de bronzage
  • Massothérapeutes (sauf que les massothérapeutes peuvent fournir des services de massothérapie médicale sur recommandation spécifique d'un fournisseur de soins de santé médical ou naturopathique)

Ces entreprises peuvent ouvrir sous réserve des limites de capacité définies comme la moindre des valeurs suivantes:

  • 100% de la capacité de feu déclarée (ou, pour les espaces sans capacité de feu déclarée, pas plus de vingt-quatre clients pour mille pieds carrés de la superficie totale de l'emplacement, y compris les parties de l'emplacement qui ne sont pas accessibles aux clients ou invités)
  • Le nombre de personnes dans le magasin pour que les clients puissent rester à six pieds l'un de l'autre

En outre, les conditions suivantes s'appliquent à ces opérations commerciales:

  • Disposez les sièges de manière à ce que les groupes de clients soient séparés les uns des autres de six pieds
  • Les travailleurs doivent porter un masque facial en tout temps
  • Tous les clients doivent porter un couvre-visage lorsqu'ils se trouvent à l'intérieur de l'établissement, à moins qu'ils ne reçoivent un soin du visage, un rasage ou d'autres services sur une partie de la tête que couvre le couvre-visage ou par laquelle le couvre-visage est fixé
  • Affichez l'occupation maximale dans un endroit visible
  • Poster une affiche demandant aux personnes qui ont présenté des symptômes de fièvre et / ou de toux de ne pas entrer
  • Effectuer un dépistage quotidien des symptômes des travailleurs, à l'aide d'un questionnaire d'entrevue standard sur les symptômes, avant que les travailleurs n'entrent sur le lieu de travail
  • Isoler et retirer immédiatement les travailleurs malades
  • Effectuer un nettoyage et une désinfection fréquents et réguliers de l'environnement sur les zones à fort contact avec un désinfectant approuvé par l'EPA pour le SRAS-CoV-2 (le virus qui cause le COVID-19)
  • Assurez-vous que tous les équipements qui entrent en contact personnel direct avec les clients et tous les meubles dans les zones de service (tels que les chaises, les capes et la zone de shampoing dans un salon de coiffure ou un salon) sont complètement nettoyés et désinfectés entre chaque client
  • Marquez six pieds d'espacement dans les lignes au point de vente et dans d'autres zones à fort trafic pour les clients, comme les caisses enregistreuses et les zones d'attente

Le document d'orientation du NC DHHS pour les entreprises de salons, de massages et de soins personnels est disponible ici.

Le document d'orientation NC DHHS pour les entreprises de tatouage peut être trouvé ici.

Installations de conditionnement physique et d'activité physique de compétition

Les types d'établissements suivants sont définis comme des installations de conditionnement physique et d'activité physique de compétition :

  • Installations d'exercice (par exemple, studios de yoga, studios de danse, salles de bal pour la danse, installations d'arts martiaux, gymnastique, trampoline intérieur et installations d'escalade)
  • Gymnases
  • Installations de conditionnement physique ou de compétition, y compris, mais sans s'y limiter, les terrains de basket-ball, les terrains de baseball, les terrains de volley-ball, les terrains de racquetball, les courts de squash, les patinoires de hockey, les terrains de football, les équipes et ligues sportives, la lutte professionnelle ou amateur et les courts de tennis (avec spectateurs, le cas échéant), limité comme indiqué dans la section 9 du présent décret)
  • Clubs de santé et centres de fitness
  • Clubs de boxe
  • Patinoires
  • Pistes de bowling
  • Terrains de golf et practice
  • Balle de golf frappant les baies
  • Terrains de mini-golf
  • Pistes de karting, speedways et pistes de course (avec des spectateurs limités comme prévu par les restrictions de rassemblement de masse)
  • Paintball, laser tag et terrains et arènes similaires

Ces installations doivent répondre aux exigences suivantes:

  • Limitez les clients des zones intérieures au moindre des éléments suivants:
    • Soixante-quinze pour cent de la capacité de feu déclarée (ou, pour les espaces sans capacité de feu déclarée, pas plus de dix-huit clients pour mille pieds carrés de la superficie totale de l'emplacement, y compris les parties de l'emplacement qui ne sont pas accessibles aux clients ou invités)
    • Le nombre de clients dans une pièce donnée de l'établissement afin que chacun puisse rester à six pieds l'un de l'autre
  • Dans les espaces extérieurs, limitez les clients au moindre des éléments suivants:
    • Cent pour cent de la capacité de feu indiquée (ou, pour les espaces sans capacité de feu déclarée, pas plus de vingt-quatre invités pour mille pieds carrés)
    • Limitez le nombre de clients dans les espaces extérieurs afin que chacun puisse rester à six pieds l'un de l'autre
  • Tous les travailleurs et invités doivent porter un masque facial lorsqu'ils sont à l'intérieur, qu'ils exercent ou non (sous réserve des exceptions mentionnées ci-dessus dans la section «Obligation de porter des masques faciaux»)
  • Pour les activités impliquant des personnes réparties sur des équipements fixes ou des voies, détachez du ruban adhésif ou déplacez-la, ou restreignez l'accès aux voies, de manière à ce que les personnes effectuant l'exercice soient distantes d'au moins six pieds
  • Pour les personnes qui attendent de prendre leur place dans l'activité, espacez tous les sièges afin que les gens puissent être socialement distants et rester à six pieds les uns des autres
  • Pour les cours de groupe ou les activités de groupe, assurez-vous que toutes les personnes sont espacées d'au moins six pieds. Les instructeurs peuvent venir à moins de six pieds des élèves pendant de brèves périodes (moins de 15 minutes)
  • Promouvoir l'utilisation fréquente du lavage des mains et du désinfectant pour les mains pour les travailleurs et les clients. Exiger des travailleurs qu'ils se lavent les mains immédiatement lorsqu'ils se présentent au travail, après avoir été en contact avec les clients, après avoir effectué des activités de nettoyage et de désinfection, et fréquemment tout au long de la journée
  • Désinfectez tout l'équipement partagé entre les utilisateurs avec un désinfectant approuvé par l'EPA pour le SRAS-Co V-2 (le virus qui cause le COVID-19). Laisser le désinfectant reposer pendant la durée adéquate indiquée par le fabricant. Si les clients doivent nettoyer l'équipement, l'établissement doit fournir des instructions sur la façon de désinfecter convenablement l'équipement et sur la durée adéquate pendant laquelle le désinfectant doit reposer pour être efficace
  • Augmentez la désinfection pendant les périodes de pointe ou les périodes de forte densité de population
  • Marquez six pieds d'espacement dans les lignes au point de vente et dans d'autres zones à fort trafic pour les clients
  • Affichez l'occupation maximale dans un endroit visible
  • Poster une signalisation rappelant aux participants, aux clients et aux travailleurs la distanciation sociale et demandant aux personnes qui ont présenté des symptômes de fièvre et / ou de toux de ne pas entrer
  • Effectuer un dépistage quotidien des symptômes des travailleurs, en utilisant un questionnaire d'entrevue standard des symptômes avant que les travailleurs n'entrent sur le lieu de travail
  • Isoler et retirer immédiatement les travailleurs malades

Le document d'orientation NC DHHS pour les centres de conditionnement physique et les gymnases peut être trouvé ici.

Grandes salles

Les installations intérieures d'une capacité de plus de 5000 places assises et les installations extérieures d'une capacité de plus de 10000 places sont soumises aux limites de capacité des bars, des boîtes de nuit et des arénas énoncées ci-dessus (c.-à-d. Que ces installations doivent limiter la capacité des places assises intérieures et extérieures au plus petit). d'une capacité de 50%, soit douze clients par mille pieds carrés pour les pièces ou espaces sans capacité de feu déclarée, ou le nombre de clients dans le lieu afin que chacun puisse rester à six pieds l'un de l'autre). Ces sites doivent également prendre des mesures supplémentaires:

  • L'exploitant de l'installation doit diriger ou surveiller le flux des invités à travers les espaces communs pour maintenir la distance sociale et établir un plan de flux des invités qui limite le rassemblement des personnes
  • All events must be ticketed with assigned seating and the operator must ensure that each group of guests attending the event is actually separated by six feet from each guest in each other group
  • The operator must have staff periodically monitor crowds to ensure that guests do not take seats other than their assigned seats

A "group" of spectators means a set of friends or family members who bought tickets together and came into the event venue together.

The NC DHHS guidance document for Large Outdoor and Indoor Venues can be found here.

Amusement Parks

For outdoor spaces, these facilities must limit guests to 100% of the stated fire capacity. For rooms or spaces without a stated fire capacity, the limit on guests is twenty-four per one thousand square feet, rounded up. For indoor spaces, the maximum capacity is 75% of the stated fire capacity for each building, room, or other indoor space. This limit applies separately to each room within a building. For rooms or spaces without a stated fire capacity, the limit on guests is eighteen per one thousand square feet, rounded up.

The amusement park operator must limit the number of guests within each ride or vehicle to either :

  • Have all the guests within a vehicle or ride be people who came into the ride loading area together as part of the same group of friends or family; ou alors
  • Ensure six feet of social distancing between each group of friends or family within the vehicle or ride

The following requirements also apply :

  • All employees and guests must wear face coverings
  • Spread out waiting lines for rides, amusements, and other areas where people may congregate or wait, with each group separated by six feet
  • Mark six feet of spacing along the line and in waiting areas for rides and amusements and other areas where people may congregate or wait
  • Establish a guest flow plan that limits people massing together throughout the park and when they are entering or exiting the park
  • Follow the restrictions applicable to restaurants for any food or beverage service and those applicable to retail establishments for any retail operations
  • Provide alcohol-based hand sanitizer (with at least 60% alcohol) at the entrance and at other areas throughout the premises as needed. Promote frequent use of handwashing and hand sanitizer for workers and guests
  • Disinfect shared objects and surfaces (such as game surfaces, safety bars, or harnesses) between uses
  • Increase disinfection during peak times or high guest density times
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    customers, and workers about social distancing (staying at least six feet away from others) and requesting that people who have been symptomatic with fever and/or cough not enter

  • Conduct daily symptom screening of workers, using a standard interview questionnaire of symptoms, before workers enter the workplace
  • Immediately isolate and remove sick workers
  • Perform frequent and routine environmental cleaning and disinfection on high-touch areas with an EPA-approved disinfectant for SARS-CoV-2 (the virus that causes COVID-19)

The NC DHHS guidance document for Amusement Parks can be found here.

Museums and Aquariums

Museums and aquariums may open subject to the following requirements:

  • Limit the number of customers in the museum or aquarium to 100% of stated fire capacity (or, for spaces without a stated fire capacity, no more than twenty-four customers for every one thousand square feet of the location's total square footage, including the parts of the location that are not accessible to customers or guests), and ensure people are able to social distance and remain 6 feet away from groups other than those in their households. Restaurants located within museums and aquariums are subject to the maximum occupancy and other requirements on restaurants
  • customers, and workers about social distancing and requesting that people who have been symptomatic with fever and/or cough not enter

  • Conduct daily symptom screening of workers, using a standard interview questionnaire of symptoms, before workers enter the workplace
  • Immediately isolate and remove sick workers
  • Perform frequent and routine environmental cleaning and disinfection of high-touch areas with an EPA-approved disinfectant for SARS-Co V-2 (the virus that causes COVID-19)
  • Employees must wear face coverings when they are inside
  • Guests must wear face coverings

The NC DHHS guidance document for Museums and Aquariums can be found here.

Mass Gathering Ban

Mass gatherings are still prohibited and are defined as an event or convening that brings together more than one hundred people indoors or more than two hundred people outdoors at the same time in a single confined indoor or outdoor space. This includes parades, fairs, and festivals. However, the mass gathering limit does not apply to the various businesses and facilities that are subject to specific capacity limits, such as retail businesses, restaurants, personal care and grooming businesses, pools, childcare, day camps, overnight camps, auditoriums, arenas, reception venues, conference centers, educational institutions or government operations. The prohibition on mass gatherings does not include gatherings for health and safety, to look for and obtain goods and services, for work, or for receiving governmental services. Nor are normal operations at airports, bus and train stations or stops, medical facilities, libraries, shopping malls, and shopping centers affected. It also does not apply to the exercise of First Amendment rights.

Eviction Moratorium

Executive Order 206 extends the moratorium on evictions (Executive Order 171) until June 30, 2021. In general, this order is the state equivalent to the CDC order which stops evictions for nonpayment of rent if the tenant qualifies and gives his or her landlord a signed declaration form attesting that they qualify. A tenant qualifies if he or she meets all of the following :

  • Have used their best efforts to obtain government assistance for housing
  • Are unable to pay their full rent due to a substantial loss in income
  • Are making their best efforts to make timely partial payments of rent
  • Would become homeless or have to move into a shared living space if evicted
  • Meet one of the following financial requirements:
    • An individual who earns $99,000 or less, or joint filers who earn $198,000 or less
    • An individual who received a stimulus check, or
    • An individual who was not required to report any income to the IRS in 2019

Applicants eligible for the North Carolina Housing Opportunities and Prevention of Evictions (“HOPE”) Program are also specifically protected from eviction under the order.

If an eviction action is filed, landlords are required to provide tenants with a blank copy of the CDC declaration form.

A link to the Governor’s Office updated guidance document for Executive Order 191 can be found here.

Immunity Provisions

Section 4.14 of SB 704 provides immunity to essential businesses with respect to claims from a customer or employee for any injuries or death alleged to have been caused as a result of the customer or employee contracting COVID-19 while doing business with or while employed by the essential business, so long as there was no act or omission of the essential business constituting gross negligence, reckless misconduct, or intentional infliction of harm.

And as referenced above, this provision is applied to restaurants (even though they originally were not open as “essential businesses”).

Section 3D.7.(a) of SB 704 includes an immunity provision for health care providers that is almost identical to the essential business immunity provision.

Later in the legislative session, HB 118 was approved by the General Assembly. This legislation provides immunity for individuals, governmental entities, corporations, nonprofit corporations and other legal entities (collectively “person”) from legal claims alleging that the person’s act or omission resulted in a third party’s contraction of COVID-19. Any act or omission that constitutes gross negligence, willful or wanton conduct, or intentional wrongdoing is not covered. The immunity applies to claims arising on or after July 2nd and continues in effect as to claims arising no later than 180 days after the expiration or rescission of Executive Order 116 (the executive order issued by the Governor declaring a state of emergency in response to COVID-19).

The immunity provision in this legislation has a few attributes of note that are not present in the immunity provision included in SB 704. First, it applies to a universe of entities beyond just essential businesses. Second, it is not limited to claims from customers or employees. And, lastly, it is effective for a longer period of time (claims arising no later than 180 days after the expiration or rescission of Executive Order 116 vs the expiration or rescission of Executive Order 116).

Divers

HB 118 requires businesses, non-profits and government offices to provide reasonable notice at each premises of the actions taken to reduce the risk of transmission of COVID-19 to individuals present on the premises.

EO 181, and the previous orders, provides that it does not create a private right of action by any party against the “State of North Carolina, its agencies, departments, political subdivisions, or other entities, or any officers, employees, or agents thereof, or any emergency management worker (as defined in N.C. Gen. Stat. § 166A-l 9.60) or any other person.”

Local Government Regulation

Governor Cooper and his administration have developed a COVID-19 County Alert System (System). The System categorizes all 100 counties into three tiers using criteria that measure the level of viral spread. The Governor has also announced recommended actions for public officials, individuals, businesses and community organizations to decrease the spread of the virus that are specific to the tiers.

The three tiers of counties are as follows:

  • Yellow : Significant Community Spread
  • Orange : Substantial Community Spread
  • Red : Critical Community Spread

The System uses a combination of three metrics: case rate, the percent of tests that are positive, and hospital impact within the county. A county is classified in the red or orange tier if the case rate surpasses the threshold for the respective tier and either the threshold for the percent of positive tests or the hospital impact threshold for that tier is also reached.

As of April 29th, none of North Carolina’s 100 counties red tier counties. There are 30 orange tier counties, 56 yellow counties, 14 light yellow counties, and no green counties. DHHS publishes an updated System report the 2nd week of every month.

A document outlining the System, along with the initial classifications, can be found here.

DHHS Secretary Dr. Mandy Cohen issued a Secretarial Directive on January 6th instructing North Carolinians to stay at home except for essential activities and avoid any gatherings with individuals other than those with whom they live. A link to the directive, can be found here.

On October 20th, Secretary Cohen and Department of Public Safety (DPS) Secretary Eric Hooks sent a letter to elected officials in 36 counties asking that they consider taking local actions to improve compliance with the Governor’s executive orders. Because enforcement of the Governor’s previous orders was criminal, law enforcement may have been reluctant to act. Therefore, DHHS and DPS suggested local civil enforcement. Some of the specific ideas mentioned in the letter are as follows:

  • Imposing fines for businesses that do not enforce the mask requirements
  • Establishing lower mass gathering limits
  • Limiting the sale of alcohol
  • Closing high risk venues such as bars and night spots
  • Limiting restaurant service

The letter was sent to counties that have one or more of the following metrics:

  • 300 or more new cases in the last 14 days and the county has been identified by the White House Task Force as a county of concern
  • The rate of cases is greater than 50 cases per 10,000 people
  • The county is one of the three most populous in the state

The following counties received the letter from DHHS and DPS : Alamance, Avery, Burke, Caldwell, Caswell, Catawba, Chowan, Cleveland, Craven, Cumberland, Davidson, Duplin, Edgecombe, Gaston, Graham, Greene, Guilford, Hoke, Hyde, Johnston, Lincoln, Mecklenburg, Moore, Nash, New Hanover, Onslow, Pitt, Randolph, Robeson, Rockingham, Rowan, Scotland, Union, Wake, Watauga and Wayne.

A link to the letter can be found here.

A link to the DHHS’ press release can be found here.

COVID-19 Additional Resources (North Carolina) :

NC Department of Health and Human Services: https://www.ncdhhs.gov/

  • COVID-19 case count
  • Numbers to call or text for COVID-19 assistance
  • COVID-19 symptoms and health tips
  • Past COVID-19 briefings
  • COVID-19 overview page can be found here
  • Information on the testing and treatment of COVID-19 can be found here

NC Department of Commerce : https://www.nccommerce.com/

  • North Carolina Employment Security Division is publishing instructions and guidance to help employers and employees understand the new changes to the state’s unemployment system related to COVID-19, which can be found here
  • The changes to the state’s unemployment system were ordered by Governor Cooper on Tuesday, March 17, 2020, in his Executive Order 118
  • The Department of Commerce recommends the fastest and most efficient way to file for assistance is online here

NC Judicial Branch: https://www.nccourts.gov/

  • Effective April 2nd, court proceedings can be conducted by remote audio and video transmission and service of court documents can be effected by email
  • Also effective April 2nd, the deadline for payment of most fines and fees is extended by 90 days, and clerks are not to report failures to pay court debt to the DMV
  • To find local announcements, changes, and administrative orders by county, please see the COVID-19 Updates page

NC Department of Motor Vehicles (DMV) : https://www.ncdot.gov/dmv

  • Some NC DMV drivers license offices closed starting Wednesday, March 18
  • See if an office is closed here
  • Find what services can be conducted online here

ncagr.gov/

  • Information on food safety can be found here
  • FAQ’s about COVID-19 and agriculture, essential businesses and critical infrastructure, and facility updates can be found here

Department of Insurance https://www.ncdoi.gov/

Golden LEAF Foundation - Rapid Recovery Loan Program https://ncrapidrecovery.org/

  • Funding will provide loans to help small businesses suffering economic losses related to Coronavirus (COVID-19)
  • Businesses are eligible for bridge loans of up to $50,000 with six months of no interest and no payments. These loans are intended to support businesses until they are able to secure an SBA loan or other long-term assistance
  • If not repaid in six months, the loans will automatically convert to a term loan
  • Applicants must be small businesses affected by COVID-19 and have at least one employee
  • Nonprofit organizations are not currently eligible

COVID-19 Additional Resources (Federal) :

Department of Homeland Security :

FDIC and Other Bank/Lending Regulators:

  • All federal agencies that regulate all U.S. financial institutions issued a written statement on Sunday, March 22, 2020 : https://www.fdic.gov/news/news/financial/2020/fil20022.html
  • In it, these agencies provided the following sweeping guidance to all financial institutions nationwide :
    • The agencies encourage financial institutions to work prudently with borrowers who are or may be unable to meet their contractual payment obligations because of the effects of COVID-19
    • The agencies view loan modification programs as positive actions that can mitigate adverse effects on borrowers due to COVID-19
    • The agencies will not criticize institutions for working with borrowers and will not direct supervised institutions to automatically categorize all COVID-19 related loan modifications as troubled debt restructurings (TDRs)
    • Citing bank-related accounting methodology from both GAAP and FASB perspectives, the agencies explain that short-term modifications made on a good faith basis in response to COVID-19 to borrowers who were current prior to any relief will not automatically be characterized as TDRs. This has the historic impact of freeing up banks to temporarily defer monthly payments or extend maturity dates with the fear of hobbling a banks’ loan portfolio or requiring additional capital reserves with TDR designations
    • Note that the agencies provide an example of “short term modifications” as being six-month deferrals
    • Note also the agencies suggest that such modifications should be available only to borrowers who are “current” which they defined as “less than 30 days past due” before the implementation of a modification

US Small Business Administration :