Analyse par Zachary B.

La plupart des Américains peuvent et vont se faire vacciner. Arrêt complet.

Qui peut vous obliger à vous faire vacciner contre le Covid-19 ?

Les retardataires seront cependant la clé pour arrêter Covid, et ce que le gouvernement peut faire exactement pour encourager et cajoler les Américains anti-vax arrive bientôt. La ville de San Francisco, par exemple, a ordonné aux 35 000 employés de la ville de se faire tirer dessus sous peine de licenciement.

Les chiffres globaux des vaccins ne sont pas parfaits, mais ils sont en fait très bons. Alors que les États-Unis manqueront l'objectif du président Joe Biden de 70 % des Américains éligibles vaccinés d'ici le 4 juillet, la majeure partie du pays a souscrit au vaccin.

  • Plus de 87% des Américains de plus de 65 ans ont commencé le processus et 77% sont complètement vaccinés
  • Plus de 65% des Américains de plus de 18 ans ont entamé le processus et 56% sont complètement vaccinés
  • Plus de 62% de la population de plus de 12 ans ont commencé le processus
  • Plus de la moitié de la population totale (53,7%) a commencé le processus et 45,6% sont complètement vaccinés

Il existe des anomalies entre les États (les États avec des taux de vaccination plus faibles ont tendance à être plus républicains) et au sein des États. Mais d'autres pays ne pouvaient pas rêver de ces chiffres.

La question est de savoir quand sera suffisamment vacciné pour protéger le pays.

Et cela demandera un peu de pression et d'incitation, en particulier avec les jeunes Américains.

PDG de l'Association nationale des responsables de la santé des comtés et des villes, à propos de la difficulté d'amener les jeunes en particulier à se faire vacciner.

"Le problème, c'est qu'ils se sentent invincibles et cela en fait un groupe difficile à atteindre", a-t-elle déclaré. La suite de l'histoire est qu'elle n'a pas pu faire vacciner ses propres enfants.

"Je travaille toujours dessus et je leur fais honte tous les jours", plaisante-t-elle.

Si vous isolez uniquement les Américains de moins de 30 ans et supposez des taux de vaccination récents, seulement 57,5% des personnes de moins de 30 ans auront reçu au moins une dose de vaccin Covid-19 d'ici la fin août, selon une projection.

Des carottes pour se faire vacciner. Nous connaissons tous les cadeaux, les tombolas, les loteries et les autres complices que le gouvernement et les entreprises ont concoctés pour amener les désintéressés et les mécontents à retrousser leurs manches.

Les choses commencent à devenir plus directes. Comme dans, si vous ne recevez pas le vaccin, vous ne pouvez pas étudier ou travailler ici.

Bâtons pour les non vaccinés. "Ce qui, en fin de compte, peut accélérer les efforts avec ce groupe d'âge, c'est l'université. Plus de 500 universités et collèges demandent aux étudiants de se faire vacciner contre le Covid-19 avant de revenir en classe, selon un décompte tenu par The Chronicle of Higher Education. "

Mais tous les élèves ne l'ont pas. Dans un cas très surveillé, huit étudiants de l'Université de l'Indiana sont allés devant un tribunal fédéral pour contester l'exigence de l'école selon laquelle les étudiants doivent se faire vacciner avant de commencer le trimestre d'automne.

L'école a assoupli la loi de l'État en exigeant la vaccination, mais pas la documentation de la vaccination. Les étudiants soutiennent que c'est hors de propos.

"Ils poursuivent parce qu'ils sont privés de leurs droits constitutionnels de prendre eux-mêmes des décisions de traitement médical et de protéger leur propre intégrité corporelle. Après tout, ce sont des adultes et ils aimeraient peser les risques et les conséquences de se faire vacciner ou de contracter Covid ", a déclaré James Bopp Jr. avocat principal des plaignants.

Une question intéressante à laquelle les tribunaux pourraient répondre est de savoir si les universités d'État – les points de congrégation pour cette jeune cohorte non vaccinée – sont des armes de l'État.

Un juge fédéral a rejeté une action intentée par plus de 100 employés contre l'hôpital méthodiste de Houston, qui obligeait les employés à se faire vacciner pour conserver leur emploi. Les salariés ont fait appel de la décision.

Il est évidemment important de suivre ces poursuites, mais il est également important de reconnaître l'ampleur du mécontentement, qui semble en fait assez faible.

C'est un problème à moins de 1%. Le PDG méthodiste de Houston, Marc Boom, a déclaré plus tôt ce mois-ci que 24 947 employés étaient complètement vaccinés… Mardi, un porte-parole de l'hôpital a déclaré que 153 employés avaient démissionné au cours d'une période de suspension de deux semaines qui avait commencé le 8 juin ou avaient pris fin cette semaine.

LaTricia Blank, une technologue en échographie, est l'une des employées licenciées.

"Vous n'allez pas refuser un patient et lui donner des soins s'il n'a pas de vaccin. Ne m'enlève pas mon choix", a-t-elle déclaré.

Il ne fait aucun doute que les entreprises ont la possibilité d'employer uniquement des personnes vaccinées après une décision en décembre de la Commission fédérale pour l'égalité des chances dans l'emploi, qui a clairement indiqué que les entreprises peuvent légalement exiger que tous les employés réintégrant le lieu de travail et les nouvelles recrues soient vaccinés contre Covid-19. Des exceptions doivent être autorisées pour les handicaps et les raisons religieuses. Plus à ce sujet ici.

Un précédent vieux de 116 ans : les États peuvent imposer des vaccins. On ne sait pas combien de temps ou même si ces questions se rendront à la Cour suprême des États-Unis, mais il est à noter que l'histoire du mandat de vaccin la plus importante de la cour remonte à 1905, lorsque la ville de Cambridge, Massachusetts, a imposé une amende de 5 $ aux personnes qui ont refusé pour se faire vacciner contre la variole.

Le pasteur Henning Jacobson a poursuivi en justice en 1902, arguant que " la contrainte d'introduire une maladie dans un système sain (le vaccin) est une violation de la liberté ".

Cela ressemble exactement aux étudiants de l'Indiana aujourd'hui.

Il a fallu trois ans avant que la Cour suprême ne décide en 1905, selon les mots du juge John Marshall Harlan, " selon le principe de légitime défense, de nécessité primordiale, une communauté a le droit de se protéger contre une épidémie de maladie qui menace la sécurité de ses membres ". Pour en savoir plus.

Les tribunaux prennent une éternité. Cette décision clé de la Cour suprême a été rendue un an avant que la Food and Drug Administration des États-Unis, qui approuve les médicaments aujourd'hui, ne soit fondée en 1906. Les choses ont changé en 116 ans !

Une cour d'appel américaine du Texas a cité l'affaire Jacobson lorsqu'elle a statué plus tôt dans la pandémie que les États pouvaient temporairement arrêter les avortements.

Vie et liberté. La différence aujourd'hui pourrait être que les nombreux États américains, sous les gouverneurs républicains, adoptent des lois qui défèrent à la liberté plutôt qu'à la sécurité publique en matière de vaccins.

Il y aura certainement deux pistes pour les Américains, où les vaccinés ont plus de liberté que les anti-vaccins. les parcs Disney aux États-Unis assouplissent lentement leurs protocoles Covid-19. Les masques faciaux sont désormais facultatifs dans la plupart des régions pour les invités des parcs de Californie et de Floride qui sont entièrement vaccinés.

Aux États-Unis, c'est le système d'honneur. Voyager en Europe est une autre histoire.

Chacun fait un choix quant à sa propre vaccination. Mais ces choix ont des conséquences, d'autant plus que la variante Delta, plus contagieuse, se propage à travers le pays.

Des épidémies se produisent encore. Le souci est que les variantes glissent entre les trous de vaccination. Même si 75 % des Américains éligibles étaient vaccinés, une variante de type Delta pourrait permettre à Covid-19 de rebondir après les creux de l'été et de causer plus de 3 000 décès par semaine aux États-Unis à divers moments de l'automne et hiver, un modèle de recherche récent a montré.

La preuve en est les récentes épidémies dans un bureau du gouvernement de Floride, où deux personnes sont mortes, et dans un comté du Wyoming qui se prépare pour un rodéo.

Comment les épidémies se produisent aujourd'hui. Nous en apprenons davantage sur cette épidémie de bureau en Floride, qui aurait commencé avec un informaticien, puis " s'est propagée à quatre collègues du département, qui n'étaient pas vaccinés et démasqués. Mais un autre collègue qui a eu un contact direct et une exposition au patient zéro n'a pas été infecté, car il a été vacciné. "

La femme d'une victime a déclaré qu'ils avaient tous les deux envisagé de se faire vacciner mais qu'ils étaient toujours préoccupés par des choses qu'ils estimaient inconnues.

"Nous faisions juste des recherches et essayions de suivre le vaccin, nous n'étions tout simplement pas encore prêts", a-t-elle déclaré.

La tactique de la culpabilité : chaque nouveau décès est évitable. C'est le cas de la directrice des Centers for Disease Control and Prevention des États-Unis, le Dr Rochelle Walensky, mardi lors d'un briefing à la Maison Blanche. Les vaccins, a-t-elle soutenu, "sont efficaces à près de 100% contre les maladies graves et les décès – ce qui signifie que presque tous les décès dus à Covid-19 sont particulièrement tragiques, car presque tous les décès, en particulier chez les adultes, dus à Covid-19 sont à ce stade entièrement évitables.. "

Nous allons parler de ces vaccins pendant longtemps. Des boosters seront probablement nécessaires, par exemple, dans les années à venir. Il existe de nouveaux vaccins en ligne qui pourraient être tout aussi efficaces et potentiellement moins controversés.

Il reste la question très réelle de savoir quand les enfants de moins de 12 ans recevront le vaccin, car la communauté médicale considère les rares cas d'inflammation cardiaque (moins d'un sur un million) chez les adolescents qui l'ont reçu. Les cas d'inflammation semblaient être bénins et ils se sont résolus rapidement.

En attendant, le gouvernement essaiera de faire vacciner autant d'Américains que possible.

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