L'hôpital d'Augusta qui a été critiqué pour avoir offert des vaccins précoces contre le coronavirus aux donateurs le mois dernier avait été cité par l'État plus tôt en janvier pour avoir enfreint les protocoles de prévention du COVID-19.

L'hôpital d'Augusta n'a pas dépisté le personnel pour les symptômes du coronavirus, selon un rapport

Les inspecteurs du ministère de la Santé et des Services sociaux du Maine ont découvert une série de violations lors d'une visite au MaineGeneral Medical Center, y compris certains problèmes qu'ils avaient précédemment notés en novembre 2020 et qui n'avaient pas été corrigés début janvier.

Près de 10 mois après que le Maine ait vu son premier cas de coronavirus, par exemple, un certain nombre d'employés du MaineGeneral se présentaient au travail aux urgences sans passer par le dépistage des symptômes du virus et avoir reçu l'autorisation de travailler, selon le rapport des inspecteurs.

Le 4 janvier, les inspecteurs ont observé que six des 22 employés utilisaient l'entrée du personnel dans le service des urgences sans passer par le dépistage, ce que l'hôpital a déclaré que les travailleurs pouvaient faire soit avec des téléphones portables, soit à un poste informatique dans le bâtiment. À l’entrée principale de la salle d’urgence, les inspecteurs ont vu l’un des trois employés entrer sans passer par le dépistage des symptômes requis.

Lorsque les inspecteurs ont demandé à un chirurgien comment il effectuait son dépistage des symptômes, il a répondu: "Personne ne m'a arrêté depuis des mois, donc je ne sais pas." Lorsqu'on lui a demandé à qui il enverrait sa projection pour recevoir l'autorisation de travailler, il a répondu: "Je n'en ai pas. Je n’ai pas de superviseur. "

Le MaineGeneral est l'un des huit hôpitaux que l'État a cités pour avoir enfreint les règles de prévention du COVID-19 depuis l'été dernier. Les inspecteurs ont constaté que certains de ces hôpitaux ne contrôlaient pas non plus complètement les employés et les visiteurs. L'État a généralement inspecté les hôpitaux pour vérifier la conformité aux règles du COVID-19 lorsque des inspecteurs ont été appelés dans les établissements pour examiner tout type de plainte. Le MaineGeneral est le premier hôpital que l'État a cité depuis septembre.

Jennifer Riggs, infirmière en chef de l’hôpital, a déclaré que le personnel de l’hôpital avait appris de nouvelles informations et s’est adapté aux nouveaux protocoles tout au long de la pandémie.

"Les résultats de l'enquête nous ont donné l'occasion de renforcer davantage nos processus, et nous avons répondu en conséquence", a-t-elle déclaré.

Bien que les hôpitaux n'aient pas été identifiés comme une source majeure d'infections à coronavirus, le dépistage laxiste des symptômes dans d'autres contextes a été blâmé pour certaines des plus grandes épidémies que le Maine ait connues pendant la pandémie de coronavirus.

Au Maplecrest Rehabilitation and Living Center à Madison, une épidémie a commencé après qu'une employée a travaillé pour une nuit en août alors qu'elle avait signalé qu'elle avait mal à la gorge, toux, frissons et douleurs musculaires - des symptômes courants du COVID-19. Cette épidémie a infecté 40 résidents et membres du personnel de la maison de retraite et en a tué sept. Le membre du personnel était le parent d'un invité lors d'un mariage début août près de Millinocket lié à 180 cas dans une grande partie de l'État.

À la prison du comté de York, un invité au mariage qui travaillait comme agent correctionnel a effectué des quarts de travail de huit heures pendant cinq jours tout en montrant des symptômes de coronavirus, ce qui a provoqué une épidémie qui a infecté 48 détenus, 43 employés et 16 membres de la famille d'employés. La prison n'a mis en œuvre les exigences de dépistage des symptômes qu'après le début de l'épidémie.

Riggs, infirmier en chef du MaineGeneral, a déclaré que l’hôpital avait resserré ses procédures de dépistage depuis l’inspection du Maine DHHS.

"Nous avons re-communiqué et tenir les gestionnaires responsables du dépistage des symptômes des employés avant qu'ils n'entrent dans un établissement du MaineGeneral", a-t-elle déclaré.

Les inspecteurs de l'État ont également trouvé des cas d'employés du MaineGeneral ne portant pas de masques dans les zones où ils étaient tenus de le faire, y compris dans un bureau partagé. Dans un cas, une femme de ménage nettoyait une chambre d'un patient sans masque pendant que le patient était là.

Ils ont également trouvé des chaises de salle d'attente dans la salle d'urgence espacées de moins de 6 pieds, comme elles l'avaient fait deux mois plus tôt. Les inspecteurs ont observé un certain nombre d'exemples de membres du personnel qui ne maintenaient pas une distance physique appropriée des autres.

Riggs a déclaré que l'hôpital s'est concentré sur "la rééducation et la recommunication" afin que le personnel et les patients comprennent les politiques de l'hôpital en matière de COVID-19. L'hôpital a également déplacé des sièges de salle d'attente de 6 pieds l'un de l'autre et a des panneaux demandant au personnel et aux patients de ne pas les pousser ensemble. Il y a également de nouveaux panneaux dans tout l'hôpital expliquant les politiques relatives au COVID-19, a-t-elle déclaré.

Nirav Shah, le directeur du Maine Center for Disease Control and Prevention, a déclaré qu'il risquait une "perception d'iniquité".