Les gens font la queue devant un centre de carrière nouvellement rouvert pour des rendez-vous en personne à Louisville, États-Unis, le 15 avril 2021. REUTERS/Amira Karaoud FILE PHOTO :
- La masse salariale privée augmente de 568 000 en septembre
- Les loisirs et l'hôtellerie représentent l'essentiel des gains d'emplois
La masse salariale du secteur privé aux États-Unis a augmenté plus que prévu en septembre alors que les infections au COVID-19 ont commencé à diminuer, stimulant l'embauche dans les restaurants et autres entreprises à fort contact.
Le rapport national sur l'emploi de l'ADP publié mercredi a confirmé les attentes selon lesquelles la croissance de l'emploi a repris le mois dernier, bien qu'il ait un piètre bilan en prédisant le nombre de salaires privés dans le rapport sur l'emploi plus complet et plus étroitement surveillé du ministère du Travail.
Le rapport sur l'emploi de septembre attendu vendredi attirera davantage l'attention après que la Réserve fédérale a signalé le mois dernier qu'elle commencerait probablement à réduire ses achats mensuels d'obligations dès novembre. Le président de la Fed, Jerome Powell, estime que l'économie est un rapport mensuel "décent" sur l'emploi qui n'atteint pas le seuil fixé par la banque centrale américaine pour réduire son programme d'achat d'obligations.
"Il semble que le gain d'emploi sera qualifié de" décent "", a déclaré Paul Ashworth, économiste en chef chez Capital Economics à Toronto. "Néanmoins, il convient de rappeler que la première estimation de l'ADP n'est pas un prédicteur particulièrement bon de la masse salariale officielle."
Les gains d'emploi ont atteint en moyenne 410 000 emplois au troisième trimestre, un ralentissement par rapport à la moyenne du deuxième trimestre de 748 000. Le mois dernier, l'industrie des loisirs et de l'hôtellerie a créé 226 000 emplois après avoir créé 155 000 postes en août.
La masse salariale manufacturière a augmenté de 49 000 emplois, tandis que les embauches sur les chantiers de construction ont également augmenté de 49 000. Les gains d'emplois dans les autres secteurs ont été modestes. Les grandes entreprises ont représenté l'essentiel de la création d'emplois, suivies des entreprises de taille moyenne. L'embauche des petites entreprises a augmenté de 63 000 emplois après avoir augmenté de 61 000 en août.
Le rapport ADP est développé conjointement avec Moody's Analytics. Il a un piètre bilan en matière de prédiction du nombre de salaires privés dans le rapport sur l'emploi du Bureau of Labor Statistics (BLS) du département en raison de différences méthodologiques.
Les actions à Wall Street ont chuté alors que le rapport de l'ADP a attisé les craintes que la Fed ne resserre sa politique monétaire plus tôt que prévu. Le dollar s'est apprécié face à un panier de devises. Les prix du Trésor américain étaient plus élevés.
ADPHAUSSE DES TAUX HYPOTHÉCAIRES
Les attentes selon lesquelles la Fed commencera bientôt à retirer une partie du soutien monétaire à l'économie ont fait grimper les taux hypothécaires, nuisant à l'activité de refinancement et à la demande de prêts à l'achat de logements. Un rapport de la Mortgage Bankers Association publié mercredi a montré que les demandes de prêt hypothécaire avaient chuté de 6,9% la semaine dernière par rapport à la semaine précédente.
Les demandes de refinancement ont chuté de 9,6 % par rapport à la semaine précédente et de 16 % par rapport à il y a un an. Les demandes de prêts pour acheter une maison ont chuté de 1,7% par rapport à la semaine dernière. Le taux hypothécaire fixe de 30 ans a augmenté de quatre points de base à 3,14 % la semaine dernière, le plus haut depuis juillet.
MBALa reprise de la masse salariale privée suggère que l'expansion économique reste sur la bonne voie même si la croissance du produit intérieur brut semble avoir fortement ralenti au troisième trimestre en raison de la résurgence des infections au COVID-19 en été et des pénuries incessantes qui ont sapé les ventes de véhicules à moteur.
La Fed d'Atlanta prévoit que la croissance du PIB a ralenti à un taux annualisé de 1,3% au cours du trimestre juillet-septembre. L'économie a progressé à un rythme de 6,7% au deuxième trimestre.
"Une croissance plus forte de l'emploi en septembre pourrait indiquer que le frein à l'embauche dû à la récente augmentation des cas de coronavirus s'estompe", a déclaré Gus Faucher, économiste en chef chez PNC Financial à Pittsburgh, Pennsylvanie.
la masse salariale non agricole a probablement augmenté de 473 000 emplois en septembre. L'économie a créé 235 000 emplois en août, le moins en sept mois. Les estimations vont de 700 000 emplois à 250 000. Le taux de chômage devrait chuter à 5,1 % contre 5,2 % en août.
Mais les indicateurs du marché du travail étaient mitigés en septembre. Un sondage du Conference Board la semaine dernière a montré que les opinions des consommateurs sur les conditions actuelles du marché du travail s'étaient adoucies.
Le nombre de personnes inscrites sur les listes de chômage de l'État a diminué à la mi-septembre par rapport à la mi-août. La mesure de l'emploi manufacturier de l'Institute for Supply Management a rebondi le mois dernier après s'être contractée en août. Mais la jauge de l'ISM de l'emploi dans le secteur des services a glissé, les entreprises déclarant que "des pénuries de main-d'œuvre (étaient) vécues à tous les niveaux".
L'économie connaît une grave pénurie de main-d'œuvre car la pandémie a forcé certaines personnes à abandonner leur travail pour devenir aides-soignants. D'autres hésitent à revenir par peur de contracter le virus, tandis que certains ont pris leur retraite ou cherchent à changer de carrière.
Il y avait un record de 10,9 millions d'offres d'emploi à la fin du mois de juillet. Les économistes sont prudemment optimistes quant au fait que la pénurie de main-d'œuvre commencera à s'atténuer à l'automne et pendant l'hiver après l'expiration en septembre des allocations de chômage financées par le gouvernement fédéral, que les entreprises et les républicains ont imputées à la pénurie de travailleurs.
